储备店长

栏目:三亚人才 ┊ 发布时间:2018-11-02 ┊ 人气:

 入职后将列为公司重点人才,并进入储备干部训练营获得系统的培训,通过理论与实践相结合,从掌握餐厅产品操作基本管理知识开始,逐项学习管理类知识与技能,通过阶段考核、评审,晋升,12-18个月内成为餐厅楼面经理并达成十万年薪目标。 

 
储备干部入职月薪:3500元/月 (三亚3800元) 
任职要求: 
1.、性别不限,专业不限,本科或以上学历,19届优秀实习生或往届毕业生,诚信乐观,积极进取、身体健康; 
2、性格外向,良好的个人形象,具有良好的顾客服务意识与沟通能力; 
3、有强烈的个人发展意愿和价值实现憧憬的决心,愿意在餐饮行业中从基层做起; 
4、具有良好的洞察力及主人翁精神,能在工作过程中不断思考。
 
工作内容: 
1、接受系统的营运管理培训,掌握排班管理、人际关系技巧、员工训练、店铺利润管理等技能; 
2、对餐厅所有岗位进行轮岗实习,学习各岗位的操作标准,并为顾客提供稳定、高质量的服务; 
3、通过各类考核,总结工作心得,提升个人综合管理能力; 
4、 协调处理工作中的相关问题,提出工作流程改善建议。 
 
发展路径:纵向运营系统:实习生→主管→(储备楼面经理)楼面经理→分区经理→大区经理→总监→总经理 (成长无止境) 
 
我们将提供给您: 
1. 免费的一日三餐及温暖住所; 
2. 得到先进的中式连锁餐厅营运能力培训,提升影响力和领导力; 
3. 独当一面、带领团队可掌管年营业额最高超千万的餐厅,成为九毛九核心管理人员; 
4. 入职后将列为公司重点人才,并进入皱鹰训练营,将获得系统培训,通过理论与实践相结合,从掌握餐厅产品操作基本管理知识开始,逐项学习人员管理、财务管理、培训管理、物流与库存管理、营销管理等管理类知识与技能,通过阶段考核、评审,晋升成为餐厅楼面经理并达成十万年薪目标; 
5. 清晰的多通道职业发展道路; 
6. 每月休6天,法定假加班计3薪,生日会活动; 
7. 工作满一年员工享受探亲路费津贴; 
8. 按国家规定购买保险; 
9. 工龄满5年免费享受员工及父母双亲海南游; 
10. 公司员工用餐优惠。 
11. 按国家法定规定享受婚假、丧假、病假; 
12. 生病期间可获得30元标准的爱心病号餐。

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